Arbeidsdeskundig onderzoek

U wilt uw medewerker zo snel mogelijk structureel én duurzaam terug op de werkvloer. Welke stappen moeten daarvoor genomen worden? Een arbeidsdeskundig onderzoek geeft inzicht in de situatie, zodat er snel een oplossing gevonden kan worden die werkt voor alle partijen.

Zo gaan wij te werk

Wij gaan in gesprek met u en uw medewerker en inventariseren de mogelijkheden van de medewerker om gedurende zijn re-integratie terug te keren in het arbeidsproces. Daarnaast ontvangt de arbeidsdeskundige informatie van de bedrijfsarts, die de beperkingen van de medewerker vaststelt. Alle bevindingen worden in een rapportage weergegeven. U en uw medewerker weten binnen enkele weken waar jullie aan toe zijn.

Leaflet Arbeidsdeskundig onderzoek

Direct een arbeidsdeskundig onderzoek aanvragen?

Direct een arbeidsdeskundig onderzoek aanvragen
Meer weten over dit
Sanne Nijland
Sanne Nijland
Relatiemanager
Hoe gaat zo'n arbeidskundig onderzoek in zijn werk?
Klant vraagt informatie op
Klant vraagt informatie op
Klant krijgt terugkoppeling
Klant krijgt terugkoppeling
Oprachtformulier wordt verstuurd
Oprachtformulier wordt verstuurd
Opdrachtformulier akkoord terugsturen
Opdrachtformulier akkoord terugsturen
Backoffice kent het arbeidsdeskundig (AD) onderzoek toe
Backoffice kent het arbeidsdeskundig (AD) onderzoek toe
Arbeidsdeskundige plant AD onderzoek binnen 5 werkdagen
Arbeidsdeskundige plant AD onderzoek binnen 5 werkdagen
AD onderzoek wordt uitgevoerd binnen 20 werkdagen
AD onderzoek wordt uitgevoerd binnen 20 werkdagen
AD rapport wordt opgeleverd na 20 werkdagen na aanmelding
AD rapport wordt opgeleverd na 20 werkdagen na aanmelding